「空調服」騒動でわかった、社員に言葉が伝わらない理由
伝わってますか？その情報発信
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2026.08.03
「あの人がいないと回らない」会社が、一番危ない
令和時代の人材育成
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2026.08.01
なぜ技術者だった東野圭吾さんは、あれほどの物語を書けたのか
思索ノート
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2026.07.30
VIVANTのAIハヤトを観て、仕事の値打ちを考えた話
DXって何だろう
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2026.07.27
広島駅で電車が止まった日、焦る母と焦らない私を分けたもの
伝わってますか？その情報発信
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2026.07.26
トイ・ストーリー5から学ぶ、AIには書けない体験の価値
伝わってますか？その情報発信
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2026.07.24
トヨタの危機感は、なぜ現場まで届くのか
経営と現場のあいだで
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2026.07.20
会って伝えるべきこと、記録に残すべきこと
IT化で作業効率を上げる
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2026.07.10
現場は良くなった。売上は、どうですか
TOC（制約理論）
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2026.07.09
賃上げしても、採用しても、なぜ楽にならないのか
経営と現場のあいだで
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2026.07.06
答えを先に決める会社は何をやっても変わらない
TOC（制約理論）
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2026.07.05
駅のホームで気づいた、社員が動けない本当の理由
令和時代の人材育成
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2026.06.27
『SHOGUN 将軍』真田広之の20年と、私の5年
経営と現場のあいだで
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2026.06.25
飛鳥が世界遺産になる日に、奈良県民の私が見えていなかったもの
伝わってますか？その情報発信
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2026.06.07
『どえらい大学。』ICU回で気づいた——会議の「なぜ？」が空…
令和時代の人材育成
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2026.05.31
ピンクのスーツと、見えない色
TOC（制約理論）
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2026.05.30
胃カメラで気づいた「当事者には見えないもの」
経営と現場のあいだで
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2026.05.24
米財務省を動かしたAIの実力をあなたはまだ知らない
DXって何だろう
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2026.04.23
フジテレビと時価総額32億円の会社が、同じ日に同じ間違いを犯…
DXって何だろう
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2026.04.20
「わかった」と「できた」は違う。NotebookLMを一緒に…
DXって何だろう
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2026.04.19
採用面接にAIなりすましが現れた。「危ない！」と叫べる人を画…
DXって何だろう
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2026.04.12
偽アカウントを作る人の思考回路と、職場で正論が届かない理由は…
経営と現場のあいだで
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2026.04.11
名古屋の展示会最終日、雨なのに人が多い理由をデータで調べてみ…
経営と現場のあいだで
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2026.04.10
頭に一発で即死か、じわじわ殺されるか——マネーボールが教えた…
経営と現場のあいだで
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2026.04.04
「私が辞めるまでIT導入はしないでほしい」と言われた話
DXって何だろう
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2026.04.03
あなたの会社の出塁率は何ですか——マネーボールから学ぶ、見方…
経営と現場のあいだで
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2026.03.31
アドラーも指示ゼロ経営も、ほめ育と矛盾しない――その理由を考…
ほめ育
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2026.03.27
工場の人間は、健康診断の列でも生産性を考える
経営と現場のあいだで
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2026.03.26
『プロジェクト・ヘイル・メアリー』を観て気づいた——情報が流…
DXって何だろう
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2026.03.25
ラーメン赤猫が教えてくれた、職場マニュアルの本当の意味
経営と現場のあいだで
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2026.03.24
Profile
「ITを入れたのに、現場が動かない」——
その声を、製造業の中から
聞き続けて10年以上。
C言語エンジニアから
起業・倒産・再就職を経て、
今は中小製造業のDX部長として
現場と経営の橋渡しを
実務でやっている。