生産性と社員のモチベーションが
上がる工場の作り方

採用活動も本格化。

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vol.761

 

このところ、新卒採用の
動きをかけるのに手いっぱいで
他のことが手につきません。

 

でも新卒採用は
今動かないとダメなので

 

今はすべてをそちらに
振り向けております。

 

ひとまず明日3月8日が
過ぎれば一段落・・・。

 

 

 

中小製造業でも
新卒採用って大事。

 

即戦力である中途採用も
大切なのですが、

 

どこにも染まっていない
まっさらな新卒を採用し

 

一人前に育て上げる力を
つけることも大切です。

 

 

 

人を育てることができるって、
大きな力です。

 

中小企業ってこの
人を育てるというところに
投資をしていない
残念な企業が多いですが、

 

そのポテンシャルは
十分持ってる企業が多いです。

 

 

 

人を育てるって
大変なことも多いけど、

 

その大変なことを経験することで
企業はさらに強くなります。

 

 

まずは自社の採用と
人材育成に力を注ぎます。

 

 

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お問い合わせ

中小製造業専門のIT参謀
村上 郁 (むらかみ かおる)
支援内容 ランディングページの制作支援
ITシステムの構築・運用のサポート
活動拠点 奈良県生駒市
営業時間 平日9時~18時
定休日 土日祝

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中小製造業のDX部長

                               
名前村上 郁
住まい奈良県

Profile

17年間IT業界に身を置き
2012年製造業のWeb担当に転身。

2020年から新免鉄工所のDX事業部にて
社内外のDXを推進中。