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vol.930

 

今日は家庭の事情もあり
うちの子を会社見学に
連れてきました。

 

 

立場上、就活生に会社説明を
する機会はたくさんありますが

 

考えてみれば小学生に
会社説明をするのは
今回が初めてです。

 

 

 

親がどんな仕事を
しているのかを

子どもが知る機会って
ほとんどないんですよね。

 

 

 

そういえば私は
父がどんな仕事を
していたのか、

 

具体的には知らないまま

父は私が中学生の時に
亡くなりました。

 

父に仕事のことを聞いたら
どんなふうに説明してくれたかな。

 

 

 

朝から1時間半ほどかけて
ブラスト処理、溶射、塗装
について説明。

 

難しい言葉は極力使わず、
漢字も読めるか、
意味を知っているかを
ひとつひとつ確認しながら

 

YouTubeにアップした
動画も使いながら説明。

 

就活生向けのパワポの
スライドを使おうか
と思いましたが

 

結局、会議室の黒板を
フル活用（笑）。

 

 

 

あまり細かいことを
伝えてしまうと

 

分からんことが
分からんことを呼び、

 

ますます分からなく
なるだろうと思ったので

 

誤解を恐れず説明を
バッサリはしょったところも
たくさんあります。

 

 

 

これって子ども相手
だからでしょうか？

 

うちの仕事を大人だったら
みんなが詳しく知っている
わけではありませんね。

 

小学生にもわかる話なら
大人もわかるでしょうが、

 

大人だからこれくらい
知っているだろう
というのは実は

 

とんでもない勘違いを
しているかもしれません。

 

 

 

子どもにとっては
知らないことばかりなので

 

疑問に思ったら
質問してきますが、

 

案外大人でも
わかったふりして

 

手元のスマホでササッと
調べたりしているものです。

 

 

 

防食処理にせよITにせよ、
自分が知っていると

 

相手もこれくらいは
知ってるやろう、
と自分軸で考えがち。

 

専門的であればあるほど、
経験年数が長ければ長いほど、

当たり前の基準が

上がっていきますね。

 

 

 

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中小製造業のDX部長

                               
名前村上　郁
住まい奈良県

Profile

17年間IT業界に身を置き
2012年製造業のWeb担当に転身。

2020年から新免鉄工所のDX事業部にて
社内外のDXを推進中。

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